Министерство транспорта и дорожного хозяйства Свердловской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе:

 

1.  На замещение вакантной должности государственной гражданской службы Свердловской области, относящейся к группе «старшие» категории «специалисты»

 

главный специалист  отдела  государственной службы, кадров и юридической работы  –  1 должность

Кандидат должен обладать следующими базовыми

квалификационными требованиями:

- высшее образование  по направлению (направлениям) подготовки (специальности (специальностям) профессионального образования «Юриспруденция» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному (данным) направлению (направлениям) подготовки (специальности (специальностям)), указанному в перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

- без предъявления требований к стажу.

 

Кандидат должен обладать следующими профессионально-функциональными 

навыками и знаниями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 06 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона от 02 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Устава Свердловской области;

Областного закона от 10 марта 1999 года № 4-ОЗ «О правовых актах в Свердловской области»;

Закона Свердловской области от 15 июля 2005 года № 84-ОЗ «Об особенностях государственной гражданской службы Свердловской области»;

Положений процессуального законодательства Российской Федерации (Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации, Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации, Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации);

Основ законодательства Российской Федерации и Свердловской области в сфере транспорта (организации транспортного обслуживания населения) и дорожной деятельности, в том числе в сфере контрольно-надзорной деятельности;

Разъяснений судебных органов и иных федеральных органов государственной власти о применении законодательства;

Основ законодательства Российской Федерации и Свердловской области об административных правонарушениях (Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Закон Свердловской области от 14 июня 2005 года № 52-ОЗ «Об административных правонарушениях на территории Свердловской области»);

Основ Градостроительного кодекса Российской Федерации;

3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий;

4) пользования справочно-правовыми системами (например, «Консультант Плюс»);

 

Кандидат должен обладать следующими профессионально-функциональными  умениями:

нормотворчества (разработки проектов правовых актов);

подготовки методических рекомендаций и разъяснений, а также аналитических, информационных и других материалов;

мониторинга применения законодательства;

претензионной и исковой работы (включая умение ориентироваться в судебной и правоприменительной практике);

редактирования документации на высоком стилистическом уровне;

правовой и антикоррупционной экспертизы документов.

общими умениями:

         мыслить системно;

         планировать и рационально использовать рабочее время;

         достигать результата;

         коммуникативными умениями;

         работать в стрессовых условиях;

         совершенствовать свой профессиональный уровень;

 

управленческими умениями:

эффективно планировать свою работу и контролировать ее выполнение;

вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций;

соблюдать этику делового общения.

 

Примерный должностной регламент

 

           2. На включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Свердловской области, относящейся к группе «старшие» категории «специалисты»

      2.1. главный специалист  отдела  государственной службы, кадров и юридической работы  –  1 должность

Кандидат должен обладать следующими базовыми

квалификационными требованиями:

- высшее образование  по направлению (направлениям) подготовки (специальности (специальностям) профессионального образования «Юриспруденция» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному (данным) направлению (направлениям) подготовки (специальности (специальностям)), указанному в перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

- без предъявления требований к стажу.

 

Кандидат должен обладать следующими профессионально-функциональными 

навыками и знаниями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 06 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона от 02 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Устава Свердловской области;

Областного закона от 10 марта 1999 года № 4-ОЗ «О правовых актах в Свердловской области»;

Закона Свердловской области от 15 июля 2005 года № 84-ОЗ «Об особенностях государственной гражданской службы Свердловской области»;

Положений процессуального законодательства Российской Федерации (Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации, Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации, Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации);

Основ законодательства Российской Федерации и Свердловской области в сфере транспорта (организации транспортного обслуживания населения) и дорожной деятельности, в том числе в сфере контрольно-надзорной деятельности;

Разъяснений судебных органов и иных федеральных органов государственной власти о применении законодательства;

Основ законодательства Российской Федерации и Свердловской области об административных правонарушениях (Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Закон Свердловской области от 14 июня 2005 года № 52-ОЗ «Об административных правонарушениях на территории Свердловской области»);

Основ Градостроительного кодекса Российской Федерации;

3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий;

4) пользования справочно-правовыми системами (например, «Консультант Плюс»);

 

Кандидат должен обладать следующими профессионально-функциональными  умениями:

нормотворчества (разработки проектов правовых актов);

подготовки методических рекомендаций и разъяснений, а также аналитических, информационных и других материалов;

мониторинга применения законодательства;

претензионной и исковой работы (включая умение ориентироваться в судебной и правоприменительной практике);

редактирования документации на высоком стилистическом уровне;

правовой и антикоррупционной экспертизы документов.

общими умениями:

         мыслить системно;

         планировать и рационально использовать рабочее время;

         достигать результата;

         коммуникативными умениями;

         работать в стрессовых условиях;

         совершенствовать свой профессиональный уровень;

 

управленческими умениями:

эффективно планировать свою работу и контролировать ее выполнение;

вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций;

соблюдать этику делового общения.

 

Примерный должностной регламент

 

           2.2. главный специалист  отдела  государственной службы, кадров и юридической работы - 1 должность

Кандидат должен соответствовать следующим базовым

квалификационным требованиям:

- высшее образование по направлению (направлениям) подготовки (специальности (специальностям) профессионального образования «Экономика и управление», «Юриспруденция» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному (данным) направлению (направлениям) подготовки (специальности (специальностям)), указанному в перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;

- без предъявления требований к стажу.

 

Кандидат должен обладать следующими профессионально-функциональными 

навыками и знаниями:

          1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

          2) знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 06 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона от 02 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Устава Свердловской области;

Областного закона от 10 марта 1999 года № 4-ОЗ «О правовых актах в Свердловской области»;

Закона Свердловской области от 15 июля 2005 года № 84-ОЗ «Об особенностях государственной гражданской службы Свердловской области»;

положений процессуального законодательства Российской Федерации (Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации, Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации, Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации);

основ Федерального закона от 05 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

 основ законодательства Российской Федерации и Свердловской области в сфере противодействия коррупции;

разъяснения судебных органов и иных федеральных органов государственной власти о применении законодательства.

3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий;

 

Кандидат должен обладать следующими профессионально-функциональными    умениями:

1) общими умениями:

мыслить системно,

планировать и рационально использовать рабочее время,

достигать результата,

коммуникативными умениями,

работать в стрессовых условиях,

совершенствовать свой профессиональный уровень,

эффективно планировать свою работу и контролировать ее выполнение,

соблюдать этику делового общения.

 

2) управленческими умениями:

нормотворчества (разработки проектов правовых актов),

подготовки методических рекомендаций и разъяснений, а также аналитических, информационных и других материалов,

вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций;

мониторинга применения законодательства,

претензионной работы,

редактирования документации на высоком стилистическом уровне.

 

Примерный должностной регламент

 

Для участия в конкурсе необходимо подать следующие документы:

1) гражданам:

-  личное заявление (заполняется при представлении полного пакета документов) (заявление для граждан в кадровый резерв);

- собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с приложением фотографии (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р);

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

- копии документов о профессиональном образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (по форме № 001-ГС/у, утверждённой приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н). Данное заключение может быть выдано гражданину только после осмотра врачами: психиатром и психиатром-наркологом. При прохождении осмотра психиатром и психиатром-наркологом в психоневрологическом и наркологическом диспансерах заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или её прохождению, представляется из двух профильных диспансеров. В остальных случаях выдается единое заключение, которое должно быть подписано врачом-психиатром и врачом психиатром-наркологом. Не принимаются заключения, подписанные врачами иных специальностей, и заключения без указания специальности врача, его подписавшего;

- сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;

- сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи (форма утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460).

- согласие на обработку персональных данных.

2) государственным гражданским служащим:

личное заявление на имя представителя нанимателя (образец заявления государственных гражданских служащих в резерв);

собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету установленной формы с приложением фотографии.

- согласие на обработку персональных данных.

 

Документы для участия в конкурсе представляются в течение 21 дня со дня объявления об их приёме.

Последний день приема документов – «13 » марта 2024 года по адресу: 620031, г. Екатеринбург,  пл. Октябрьская, 1,  к. 615, время приема документов с понедельника по пятницу с 09-00 до 17-00 часов.

 

Пакет документов также можно подать следующими способами:

 

1) разместить в электронном виде в федеральной   государственной информационной   системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» ( https://gossluzhba.gov.ru);

2) передать в запечатанном конверте в экспедицию, которая расположена по указанному выше адресу во втором подъезде на первом этаже здания Дома правительства;

3) направить по почте.

 Консультации  и справки по телефонам: (343) 312-00-15 (доб. 113, 111,115)

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Порядок проведения конкурса определяется Программой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей и включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Свердловской области в Министерстве транспорта и дорожного хозяйства Свердловской области. Программа проведения конкурса выдаётся участникам конкурса при подаче установленных документов.